Részmunkaidős foglalkoztatás esetén az alkalmazás a munkakörre megállapított teljes munkaidőnél rövidebb időre, tehát 8 óránál rövidebb időre szól. Ilyen esetben a munkabért a munkaidővel arányosan állapítják meg. Továbbá fontos tudnunk, hogy részmunkaidős foglalkoztatásra kizárólag abban az esetben kerülhet sor, ha a munkaadó és a munkavállaló erről a munkaszerződésben külön megállapodik. Itt jó, ha kitérünk arra is, hogy a foglalkoztatás napi, heti, vagy havi hány órában történik.

A munkaerőpiacon hátrányos helyzetben lévő személyeket foglalkoztató munkáltatókat járulékkedvezménnyel igyekszik ösztönözni a jogalkotó. Hátrányos helytetűnek számítanak a munkaerőpiacon a munkanélküliek, a gyermeket vállalók, pályakezdők valamint a hozzátartozókat ápolók szintén.

Minden jog fenntartva - www.adosziget.hu - adosziget@adosziget